關于做好2019年度評先選優

工作的通知

司屬各支部、各單位、各科室：

2019年，公司繼續學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、十九屆三中、四中全會精神，堅定不移堅持全面從嚴治黨，以永遠在路上的恒心和韌勁一刻不停地推動黨的建設和企業改革縱深發展，廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，努力提高政治站位和政治覺悟，帶領全體職工進一步優化結構、提高經濟增長的質量和效益，實現企業經濟持續健康發展。

為總結經驗、樹立典型，推動企業各項工作穩步持續發展。經研究，決定對在2019年度各項工作中做出突出貢獻的優秀基層黨組織、先進集體、先進項目部和優秀黨員、優秀黨務工作者、生產先進個人進行表彰，具體事宜安排如下：

一、評選辦法和程序

1.總結評比由各企業黨政工組織統一領導，相關職能部門具體負責，各支部依據評優名額分配，按照基層推薦、單位考核、黨委審核、黨辦組織統一審查后予以表彰的程序組織；

2.總結評比按照自下而上，逐級推薦，層層評選，先民主后集中的評選方式，嚴格評選條件，廣泛聽取意見，確保評選過程的真實性、客觀性、公正性。

二、評選條件

（一）先進基層黨組織

1.模范組織學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，帶領黨員群眾牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”；堅決貫徹落實公司黨委的改革改制決策部署，在“戰斗堡壘”指數評議中，達到優秀基層黨組織的。

2.積極宣貫十九大精神和開展“黨的建設水平提升年”活動，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真貫徹全國國有企業黨建工作會議重點任務，著力發揮好黨組織政治核心作用，扎實開展公司黨建各項工作任務，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用，求真務實，有較強的凝聚力和戰斗力。

3.開拓進取，能緊密結合企業生產經營、工程施工，積極做好職工的思想政治工作，所在支部生產生活秩序穩定，生產施工任務完成的較好，并取得一定經濟效益。

4.風清氣正、職工群眾信任的黨組織。黨組織成員相互團結、相互支持、齊心協力、敢于管理、作風民主、勤政廉潔、關心群眾疾苦，全心全意為職工服務。

5.黨支部班子必須是充分發揮黨密切聯系群眾的優良傳統。認真做好黨員教育管理和入黨積極分子的培養、培訓和發展工作，充分發揮黨員隊伍的先鋒模范作用。

6.項目部在近2年工作中受到公司黨委通報批評，給公司造成名譽、經濟損失及虧損項目不予評選。

（二）先進集體評選條件

1.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神為指導，模范遵守國家及行業法律法規，全面完成各項經濟指標，取得良好經濟效益及成績顯著的各支部、各科室；

2.模范貫徹落實公司黨政工組織各項工作部署，認真執行公司各項規章制度，完善細化企業內各項制度，超額完成年度經營計劃指標和工作目標，經濟效益好，工程質量高，工作效率高；

3.領導班子政治引領力強，凝聚力強，公司內部團結協作，作風民主，思想解放，勇于進取，執行力強。職工思想穩定；

4.加強內部管理，按公司要求認真貫徹項目法管理，以施工質量管理、成本控制為重點，安全文明施工、全年無重大傷亡事故，無生產責任事故；

5.充分發揮職代會作用，全面推動公司民主管理，司（部）務公開工作扎實有效，積極開展職工技術創新、合理化建議，成績顯著；

6.全面完成公司黨政工組織安排的各項工作，高度重視精神文明創建活動，從公司發展需求出發，積極開展“安康杯”“工人先鋒號”“建功十三五”等創建活動，各類創建活動形式多樣，內容豐富，成效顯著。

（三）先進項目部評選條件

1.強化項目法管理，加強成本核算、質量、工期、服務達到客戶滿意、經濟效益好；

2.認真貫徹執行各項法律、法規和公司的各項規章制度，團結務實、清正廉潔；

3.安全文明施工，無重大傷亡事故和責任事故；

4.加強基層民主管理、民主監督、民主決策工作，司（科室）務公開工作規范運作、監督有力，職工滿意度高；

5.積極開展各種形式的勞動競賽和職工技術創新等精神文明建設活動效果顯著的；

（四）先進集體、先進項目部否定指標

1.年度未完成公司下達的經營指標及工程承攬產值任務的主辦不予評選先進集體、先進項目部；

2.未遵守國家法律法規和公司的各項規章制度，年度內發生重傷、死亡事故或直接經濟損失50萬元以上的安全生產事故；

3.年度內出現安全重大事故或責任事故的支部不予評選先進集體、先進項目部；

4.年度內出現與公司黨政工組織各項決策部署、工作要求不相符的其他情況，不予參評。

（五）先進個人評選條件

１.優秀共產黨員：

（1）認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，模范履行黨員義務，正確行使黨員權利，自覺遵守黨的紀律，在生產、工作、學習和生活中帶頭發揮先鋒模范作用，展現新時代新形象的正式黨員。

（2）政治素質過硬、崗位業績突出、工作作風優良和嚴格修身律己，年底“黨員先鋒指數”考核優秀者。

（3）刻苦學習業務知識，鉆研業務技能，銳意進取，勇于創新，努力提高崗位技能和自身的業務素質，爭創本職崗位一流成績，工作中無重大責任事故，無違紀現象。

（4）密切聯系群眾，關心群眾疾苦，助人為樂，積極協助黨組織做好職工的思想政治工作，堅持個人利益服從集體和人民利益。

（5）遵紀守法，嚴于律己，清正廉潔，勇于奉獻，積極開展批評與自我批評，敢于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤，敢于向不良傾向和腐敗現象作斗爭。

（6）黨員檔案存在疑問的；受過刑事處分的；受過黨紀政紀處分的；在紀檢、信訪等部門有信訪件正在查實的；群眾測評滿意度不高的，等等。存在問題的一律不得推薦。

2.優秀黨務工作者：

（1）模范堅持習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，熟悉黨務業務、熱愛黨務工作，模范履行黨的建設工作職責，在基層黨建工作上做出了顯著成績。專職或兼職黨務工作的，從事黨務工作時間需滿1年以上。

（2）公司黨委辦公室和所屬項目部支部班子成員，業務熟悉、基礎扎實、堅持原則，廉潔奉公，密切聯系群眾，在黨員和群眾中有較高威信，成績顯著的黨務工作者優先推選。

（3）受過刑事處分的；受過黨紀政紀處分的；在紀檢、信訪等部門有信訪件正在查核的；群眾測評滿意度不高的；是黨組織書記的，所在黨組織在其任書記期間受到上級組織處分的，所在黨組織班子成員在其任書記期間受到上級組織處分的，等等。存在以上問題的一律不得推薦。

3.先進工作者：

（1）堅持以黨的十九大、省十三次黨代會精神為指導，模范遵守法律法規，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺踐行企業精神、企業價值觀理念，工作業績突出；

（2）模范遵守公司各項規章制度，心系企業、精通業務，刻苦鉆研、敢于創新，對所在企業帶來明顯效益且在企業員工中積極發揮表率示范引領作用；

（3）關心集體，團結同志，作風正派，嚴于律己，能夠積極參加組織開展的各項崗位技能競賽、公益及文體娛樂活動，群眾公認度高。

4.安全生產先進工作者：

（1）牢固樹立安全發展觀念和紅線意識，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，對安全監管工作有強烈的責任感和使命感，作風正派，遵紀守法，無違規違紀行為；

（2）堅持原則，敢于擔當，善抓落實，嚴格執法，從嚴查處各類違法違規行為，轄區安全生產持續穩定向好；

（3）認真履行職責，在排除重大事故隱患，避免重特大事故的發生，或在開展安全標準化建設、重大危險源監控，應急救援等工作中突出業績；

（4）業務素質和綜合能力突出，努力破解安全發展難題，在工作中發揮骨干帶頭作用，群眾威信較高；

（5）從事安全監管工作1年以上，愛崗敬業，甘于奉獻，敢于擔當，積極作為，在本職崗位上成績顯著、表現突出。

5.工會積極分子：

（1）認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策，主人翁責任感強，愛崗敬業，能較好地完成好本職工作。

    （2）遵守《工會法》和工會章程，認真履行會員義務，熱愛工會工作，積極參加公司工會組織的各項活動，并起到骨干作用。

（3）積極完成工會交辦的任務，熱情為職工服務，團結互助，作風正派，具有一定的組織能力，交往能力和活動能力。

（4）刻苦學習業務知識，鉆研業務技能，銳意進取，勇于創新，努力提高崗位技能和自身的業務素質。

（5）在工會組織中曾獲獎項、開展的各項勞動競賽活動中，有顯著貢獻或創新成果者優先考慮。

6.優秀共青團員

1.理想信念堅定。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想,熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，有濃厚的家國情懷。

2.道德品行優秀。模范踐行社會主義核心價值觀,帶頭倡導良好社會風尚。經常參加志愿服務，年度參加志愿服務時長不少于20小時；成為網絡文明志愿者, 積極參與構建清朗網絡空間。

3.模范作用突出。學習成績優秀,工作本領過硬,在本職崗位上業績突出,走在創新創業創優的前列,具有艱苦奮斗精神, 能夠在團員青年中發揮模范帶頭作用。積極投身疫情防控工作，在醫療救護、物資生產、物流配送、項目施工、運行保障、科研攻關、群防群控等急、難、險、重、新任務中，在志愿服務、突擊攻堅、崗位履職、社區報到、關愛服務等中積極發揮作用，表現突出。

4.遵規守紀自覺。嚴格遵守國家法律法規,自覺遵守團的章程, 模范履行團員義務, 按要求參加“三會兩制一課”和團的活動。沒有違規違紀行為。

5.年滿14周歲，不滿28周歲（1992年4月30日—2006年4月30日之間出生）的共青團員或保留團籍的黨員。

6.團齡在一年以上(截至2020年4月30日)，2016年以后發展的團員必須有發展團員編號。本人基本信息已登錄“智慧團建”系統。

7.近五年獲得過市州級團委或其他相關部門授予的獎項或榮譽。

8.專職團干部不參加評選。

7.疫情防控先進個人

新冠肺炎疫情發生以來，認真落實省委、省政府有關要求、國資委、集團公司工作安排，把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，眾志成城、守望相助。在遏制疫情蔓延、促進經濟社會發展過程中，在本崗位體現出了守土擔責、守土負責、守土盡責。

六、評選要求

1.各企業按照《通知》要求，自下而上、層層遴選。嚴格評選推薦條件，嚴格評選推薦程序，按照“誰推薦誰負責”的原則，通過評選發掘典型、弘揚先進，培養一批立得住，樹得久的先進典型，形成學先進、爭先進、趕先進的良好氛圍；

2.緊扣節點、高效工作。各單位在評選工作中，加強組織領導，嚴格按照評選條件評比，堅持實事求是，充分發揚民主，嚴格把關，對評選出的優秀個人和先進集體統一上報集團黨辦，經集團黨政工組織將結合年底考核結果遴選確定最終人選及集體后，公示無異議進行表彰。

3.評選出的先進集體、先進項目部和先進個人要分別填寫推薦表一式兩份，要求事跡突出，簡明扼要，并附加1500字左右的先進事跡單行材料，材料要求事跡具體、內容真實、打印整齊，于2020年 4月2日18：00點前報公司黨辦。

附件：

1.2019年度評先選優工作名額分配表；

2.2019年度評先選優機關各科室工作名額分配表；

3.青海第三路橋建設有限公司2019<